社内報・スタッフの声

「日本一」へ、新たな一歩を

「日本一」へ、新たな一歩を

 新緑の候、益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。
 定期異動も終わり、昭和の言い回しのようですが、この体制で記念すべき70周年の年度を戦います。どうぞ、よろしくお願いいたします。
 さて、最近のホテル事業部の躍進は素晴らしく、それに引っ張られるように本社では 「日本一を目指そう」 なんて言葉が普通に言われるようになってきました。私も本気でなれるような気がしています。
ですから、新しい目標ができ毎日ワクワクしています。
 私は入社して30年になりますが、私の目標は、「日本一現場で働く人が楽しい会社」でありました。売上や数字ももちろん大切ですが、現場で働く仲間が誇りと笑顔を持てる環境こそ、最も大切だと考えてきました。そして、毎年少し高い目標を掲げ、新しい分野(工事や人材サービス)に挑戦してきました。地道な積み重ねが、今の私たちの土台を築いてくれたのだと思います。
 最近、あらためて思う事は、高い目標を立てる事の重要さです。ユニクロの柳井正氏の名著「経営者になるためのノート」の第一章第一項は、「目標を高く持つ」です。まだ売上143億円だった頃、世界一のGAPを超えるという壮大な目標を掲げたことが、今のユニクロをつくったのです。高い目標こそがユニクロの原動力だったのです。
 私たちにとって、70周年の今年、日本一のビルメン会社の出発点になればこんなうれしいことはありません。志と仲間、そして積み上げてきた歴史がある私たちなら実現できるのではないでしょうか。皆さんと一緒に目指せると思っています。
 その先にこそ我々の「未来」があるのではないでしょうか?
 そろそろ暑くなってきました。体調には気をつけ、暑さ対策万全でお願いします。

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